祁阳新闻网9月29日讯（通讯员唐德为 欧阳盼）为全面掌握祁阳籍在外人才发展需求，迎老乡、回故乡、建家乡，9月28日至29日，祁阳市人民政府党组成员、副市长周海平带队，精心编制准备“政策礼包”，深入广州、东莞两地开展专题调研活动。

精准把脉、回应需求，推出优惠政策“直通车”。调研期间，走访多家祁阳籍员工集中的重点企业，与商会和企业家代表、产业工人和大学生开展座谈交流。现场发放的“政策礼包”受到广泛好评，其中《新型城镇化政策宣传卡》详细解读了落户、住房、子女教育等优惠政策，《企业用工信息手册》提供500余个优质岗位信息，《就业和社会保障政策汇编》系统梳理了各项惠民政策。“以前对家乡政策一知半解，现在有了这些资料，回乡发展的想法清晰多了。”在东莞市触美电子科技有限公司工作的祁阳籍技术工人王师傅说到。

搭建平台、设立驿站，打通人才服务“暖心桥”。此次调研的重头戏是“祁阳市驻广州/东莞就业创业服务驿站”的正式揭牌。这一创新举措打破传统就业服务的地域限制，将公共服务窗口前移到在外务工人员最集中的地方。驿站依托当地祁阳商会和重点企业建立，采用“政府指导、商会承办、企业支持”的运营模式，确保服务优质、高效、可持续。祁阳市人社局党组书记陈锋表示：“我们要让在外务工人员感受到‘离家不离服务’的温暖，为他们返乡发展铺平道路。”

政企携手、跨地协作，共建人才流动“新引擎”。驿站的设立在当地反响良好。当地祁阳商会会长表示：“这将极大方便我们服务在粤乡贤，商会将配备专职人员，确保驿站有效运转。”多家企业负责人也表示，将积极利用这一平台吸引优秀人才回乡发展。截至目前，驿站已接收政策咨询200余人次，初步达成回乡就业意向40余人，收集创业项目线索10余个。这一创新实践不仅为祁阳籍在外人才提供了联结家乡的平台纽带，也走出了一条推动就业创业高质量发展的“祁阳路径”。

祁阳市人民政府党组成员、副市长周海平强调，下一步祁阳市人社局将总结驿站运营经验，逐步在更多祁阳籍人才集中的城市推广这一模式，同时持续优化返乡创业扶持政策，真正实现“人才回乡、技术回引、产业回归”的良性循环。